Los sindicatos presentan al SAS una propuesta alternativa sobre la aplicación del incremento de la jornada laboral

Sevilla (14-16/07/2012) - Redacción

El texto de la propuesta ha sido consensuado por las organizaciones sindicales de la Mesa Sectorial: CCOO, UGT, SATSE, CSI-F y FASPI, y establece que la implantación de la jornada debe seguir unos criterios generales básicos para todo el SAS

Las organizaciones sindicales integrantes de la Mesa Sectorial de Sanidad de Andalucía (CCOO, UGT, SATSE, CSI-F y FASPI) han remitido a la Dirección General de Profesionales del SAS una propuesta alternativa sobre la aplicación del incremento de la jornada laboral de 37,5 horas semanales. De esta forma, los agentes sociales sostienen que, ante la imposición del aumento de jornada en el sector sanitario, por la aplicación de las normas estatales y autonómicas que recientemente han entrado en vigor, y la decisión de la Administración sanitaria de utilizar como referencia la jornada de 37,5 horas -basada en 1.645 horas para los turnos diurnos, 1.530 horas para el turno rotatorio y 1.470 horas para el turno fijo nocturno-, la implantación de la jornada debe seguir unos criterios generales básicos para todo el SAS.

En aras de una homogénea aplicación de la jornada máxima anual, que no genere desigualdades en las condiciones sociolaborales del personal del SAS y que favorezca una mejor cobertura de las necesidades asistenciales de la población andaluza, con un horario de apertura de los centros ampliado respecto al actual, los sindicatos proponen unas pautas mínimas para la aplicación de la nueva jornada.

El texto, que incluye las peticiones y consideraciones mínimas para reanudar la negociación con el SAS, ha sido consensuado después de que el día 10 de julio los sindicatos abandonaran la reunión de la Mesa Sectorial de Sanidad ante lo que consideraron una negativa de la Administración de ofrecer una propuesta concreta sobre la aplicación del incremento de la jornada.

La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía recuerda a los profesionales que el SAS no puede imponer en los centros una aplicación arbitraria del incremento de jornada hasta que ésta sea pactada con los sindicatos en el seno de la Mesa Sectorial.