La SER y AbbVie presentan enfoques innovadores para la sostenibilidad del sistema sanitario en el Congreso Americano de reumatología
Madrid (30/10/2013) - Redacción
• El exconsejero vasco Rafael Bengoa presentó una comparación entre los modelos sanitarios estadounidense y español, y las claves de cada uno
• 'Salud y Trabajo' en España, un ejemplo de proyecto innovador que contribuye a la sostenibilidad
Durante la jornada, celebrada bajo el título 'Innovación y salud. ¿Podemos hacer más con menos?', el presidente de la SER, el Dr. Santiago Muñoz, ha puesto de manifiesto que "desde nuestra Sociedad estamos trabajando en distintas estrategias para contribuir en la medida de nuestras posibilidades a garantizar la sostenibilidad del Sistema Nacional de Salud, pero siempre buscando el beneficio de los pacientes e intentando mejorar su calidad de vida".
"Nos gustaría colaborar con la Administración en la toma de decisiones, ya que se ha demostrado claramente que la implicación de los profesionales sanitarios no sólo beneficia a los pacientes, sino que también favorece un ahorro sanitario". Además, -ha añadido- es fundamental apostar por la formación de los especialistas para poder contribuir a la mejora en este ámbito".
En esta jornada se ha abordado el pionero 'Programa de intervención temprana en incapacidad temporal por enfermedades musculoesqueléticas', enmarcado dentro de la estrategia 'Salud y Trabajo', una iniciativa promovida por AbbVie para favorecer el diagnóstico temprano de las enfermedades reumáticas y limitar su impacto sociolaboral.
En concreto, el programa 'Salud y Trabajo' está diseñado para conseguir la derivación del paciente al reumatólogo desde Atención Primaria en menos de una semana desde que se expide el parte de baja. Este tipo de actuación, que requiere de una estrecha colaboración entre los distintos niveles asistenciales, permite la reducción de los días de baja hasta en un 40 por ciento y una disminución de los costes de hasta casi la mitad, según un estudio realizado por el Dr. Juan Ángel Jover, jefe del Servicio de Reumatología del Hospital Clínico San Carlos de Madrid y coordinador nacional del programa.
El proyecto
Antonio Bañares, director de Gestión Sanitaria y Relaciones Institucionales de AbbVie España, ha subrayado que 'Salud y Trabajo' "permite eliminar los obstáculos que pueden existir respecto a la derivación de pacientes de AP al especialista y que impiden que las personas con trastornos musculoesqueléticos puedan reincorporarse al trabajo de forma más rápida y eficaz. Es un programa que mejora la vida de los pacientes al minimizar el impacto laboral de su enfermedad, y que contribuye claramente a una mejor eficiencia del sistema. Este programa ilustra el compromiso claro de AbbVie con la innovación y la sostenibilidad".
El programa, que cuenta con el aval de su previa implantación en diferentes hospitales de Cantabria, Cataluña, la Comunidad Valenciana y Aragón, ya ha mostrado resultados beneficiosos. Por ejemplo, en Santander, sólo en el HospitalUniversitario Marqués de Valdecilla, se ha conseguido una reducción del 32,7 por ciento de los días de baja; y en Valencia, en el Hospital de la Fe, se ha disminuido la duración media de las incapacidades temporales de 44 días antes de poner en marcha el proyecto, a 32 días.
En la conclusión de la jornada, Rafael Bengoa, exconsejero de Sanidad y Consumo del Gobierno Vasco y asesor internacional de gobiernos en sistemas de salud, ha asegurado que "hay que transformar el modelo asistencial para no quedarse en un modelo de sólo recortar", un ejemplo de ello es 'Salud y Trabajo'.
En opinión del Dr. Andrés Aguirre, director general del Hospital Pablo Tobón Uribe de Medellín (Colombia), "se nos tiene que despertar la imaginación y crear valor".
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