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Institutos Nacionales de la Salud
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La brecha en el pago de médicos y médicas persiste, según un estudio
Aunque hubo un aumento significativo en el número de médicas, las diferencias salariales permanecieron constantes
Traducido del inglés: martes, 3 de septiembre, 2013
Seth Seabury, profesor asociado de investigación de la Universidad del Sur de California, y colegas, examinaron las estadísticas de 1.3 millones de personas de 1987 a 2010. Calcularon cómo las diferencias en las ganancias entre hombres y mujeres habían cambiado en casi 6,300 médicos, casi 32,000 trabajadores sanitarios de otro tipo y los empleados en general.
El porcentaje de médicas encuestadas aumentó sorprendentemente, del 10 por ciento entre 1987 y 1990 al 28 por ciento entre 2006 y 2010. Pero los salarios de las mujeres no mejoraron en comparación con los de los hombres en el mismo periodo.
"Aunque estudiar las diferencias de género en los salarios tras tomar en cuenta factores como la especialidad elegida y el tipo de práctica es importante, comprender las diferencias de género generales no ajustadas en los salarios es igual de importante", escribieron los autores del estudio. "Esto se debe a que las elecciones de especialidad y práctica podrían deberse no solo a las preferencias de las médicas, sino también a desigualdades en las oportunidades".
El informe aparece en la edición en línea del 2 de septiembre de la revista JAMA Internal Medicine.
Artículo por HealthDay, traducido por Hispanicare
HealthDay
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