El TSJM de Madrid también admite a trámite un recurso de CC.OO. contra el proceso de externalización de hospitales

Madrid (21-23/09/2013) - E.P.

• El recurso hace referencia a la movilidad de los trabajadores de los hospitales afectados por la externalización y da un plazo a la Comunidad de Madrid para remitir al tribunal los documentos que aporten el expediente administrativo

• Contra la resolución cabe interponer un recurso de reposición; Comisiones ya ha avanzado que va a pedir al TSJM que suspenda el proceso "con carácter inmediato", al haberse pronunciado el TSJM ya en otros recursos similares

La Sección Tercera de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) ha admitido a trámite un recurso contencioso-administrativo interpuesto por la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CC.OO. Madrid contra el proceso de externalización de hospitales en la región.
Según el decreto, al que ha tenido acceso Europa Press, el secretario de la sala admite a trámite dicho recurso, que hace referencia a la movilidad de los trabajadores de los hospitales afectados por la externalización y da un plazo a la Comunidad de Madrid para remitir al tribunal los documentos que aporten el expediente administrativo.
Contra la resolución cabe interponer un recurso de reposición. CC.OO. ya ha avanzado que va a pedir al TSJM que suspenda el proceso "con carácter inmediato", pues ya se ha pronunciado con otros recursos similares, y "la Consejería de Sanidad, pese a los anteriores pronunciamientos, continúa con el proceso".
El sindicato presentó el pasado 5 de septiembre un requerimiento a la Consejería de Sanidad para que suspendiese el proceso de movilidad de los profesionales de los hospitales que pretende externalizar hasta que hubiera sentencia firme de los tribunales al respecto.
Para el responsable de Acción Sindical, Mariano Martín-Maestro, la Consejería de Sanidad "ignora los pronunciamientos de los tribunales madrileños al continuar con el proceso de movilidad interna de los profesionales fijos así como la incorporación de profesionales interinos y eventuales a las empresas concesionarias de la gestión de los hospitales".