viernes, 4 de julio de 2014

CC.OO recuerda que la Sanidad pública valenciana ha perdido a más de 3.300 profesionales desde 2012 :: El Médico Interactivo ::

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CC.OO recuerda que la Sanidad pública valenciana ha perdido a más de 3.300 profesionales desde 2012



Valencia (04/07/2014) - Redacción

• La reducción de recursos humanos llevada a cabo en dos años ha supuesto la pérdida de profesionales cn las que se podría dotar a un departamento de salud entero o a hospitales como el General de Alicante o el Clínico de Valencia, detalla el sindicato

• Respecto al personal afectado en hospitales y centros de especialidades, la pérdida se cifra en 2.199 profesionales, mientras que en los centros de salud asciende a 1.111

Tras la publicación del Ministerio de Hacienda de que se ha registrado una pérdida de los actuales empleados de Sistema Nacional de Salud que alcanza la cifra de 28.500 profesionales menos en dos años, desde la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV se ha recordado que, como ya denunció el pasado mes de mayo, en la Comunidad Valenciana el recorte de personal en la Consejería de Sanidad alcanza la suma de 3.310 profesionales.
Estas cifras han sido extraídas por el sindicato a partir de un estudio propio para el cual, entre otras fuentes, se recurrió a la parte sanitaria de las memorias del Comité Económico y Social de la CV (los datos en los que se basa esta memoria son proporcionados por la propia Consejería de Sanidad), así como al censo electoral que realiza, también, la Administración, aclara el sindicato.
CCOO recuerda que de estos datos se deduce una importante disminución de la plantilla de las instituciones sanitarias: respecto al personal afectado en hospitales y centros de especialidades, la pérdida se cifra en 2.199 profesionales, mientras que en los centros de salud asciende a 1.111.
Por grupos profesionales, descontando al personal directivo y algunas categorías procedentes de distintos regímenes, destacan la pérdida de 1.610 médicos, 984 enfermeras, matronas y fisioterapeutas, 259 auxiliares de enfermería y 1059 personal de gestión y servicios. En lo que se refiere a médicos, en 2011 había en la Comunidad Valenciana 11.703; en 2012, 11.487; y en el año 2013, 10.093.
En cuanto a la disminución de plantilla por hospitales, destacan especialmente los departamentos de
La Fe con 580 profesionales menos, Clínico-Malvarrosa con 283 menos y General de Alicante con una pérdida de 204 (datos extraídos del censo electoral, en el que no se recogen los departamentos de Orihuela, Valencia-Hospital General y Elx- Crevillent porque no concurren en este proceso electoral).
La reducción de recursos humanos llevada a cabo en la CV es, a juicio de CCOO, "excesiva, y es que con 3.310 profesionales se puede dotar del personal necesario a un departamento de salud entero o a hospitales como el General de Alicante o el Clínico de Valencia". La consecuencia directa, añade, es un resentimiento de la calidad de la asistencia sanitaria, "pues las cargas de trabajo se ven incrementadas".
CCOO ha instado a la Consejería de Sanidad, iniciando un procedimiento previo a la vía judicial, a que, dando cumplimiento a lo que establece el Estatuto Básico del Empleado Público, se convoquen en la Oferta de Empleo Público las más de 11.000 vacantes ocupadas por interinos que existen en el sector.

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