ELA denuncia que Osakidetza ha destruido 3.000 puestos en 3 años y presentará al Gobierno un plan para contratar a 5.000 personas

Vitoria (27/03/2014) - J. G.

• El sindicato anuncia próximos paros en la Sanidad vasca y asegura que hay8.000 trabajadores que no aparecen en la plantilla fija, es lo que llaman "empleo oculto"

• Propone reducir la temporalidad, que según sus datos llega al 40 por ciento, hasta un 7 por ciento

• Denuncia que se dedican a Sanidad 191 millones menos que en 2010

El sindicato mayoritario de la Sanidad pública ELA ha anunciado su intención de realizar paros con el fin de que el Gobierno vasco ponga en marcha un plan de contratación de 5.000 personas en Osakidetza. En opinión de la central, en los últimos tres años, Osakidetza ha destruido 3.000 puestos de trabajo. Según fuentes sindicales, si la Administración vasca no atiende a sus reivindicaciones se espera "una primavera movida".

ELA exige que para "recuperar la calidad asistencial perdida" y reducir la contratación temporal, que según sus datos llega a alcanzar el 40 por ciento, para que no supere el 7 por ciento de la plantilla actual, es preciso aumentar la plantilla. Ahora hay 25.800 personas en régimen de personal estructural. La central sindical mayoritaria en Euskadi ha presentado su propuesta de empleo en la Sanidad vasca, que será trasladada a los otros sindicatos y a la dirección, y anuncia "movilizaciones duras" si no es tenida en cuenta.

Según el responsable del Área Social del sindicato ELA, Mikel Noval, es incierto que el Ejecutivo de Vitoria no haya realizado recortes en Sanidad. "Este año dedica 191 millones menos que en 2010. Entonces era el 5,4 del PIB y ahora es el 5,06. Utiliza la propaganda para ocultar la realidad", ha remarcado.

Según el documento hecho público por ELA se concluye que en los últimos tres años se han destruido más de 3.000 puestos. En este sentido, el responsable de Sanidad de ELA, Pello Igeregi, ha explicado que Osakidetza "es la empresa de la Comunidad Autónoma Vasca que ha hecho el mayor ERE en los últimos años. Y además Osakidetza apuesta claramente por precarizar claramente el empleo que mantiene".

La central cifra en 265 millones el coste de la contratación de 5.000 personas que serviría "para volver a la situación de 2010". La propuesta incide en la contratación temporal con lo que denomina "empleo oculto" de Osakidetza: "Hay un 30 por ciento sobre la cifra de empleo declarado estructural de 25.816 personas. El número real de contrataciones es de 33.000 mensuales, lo que supone casi 8.000 más". Se trata de "una especie de contratos de obra" que en cualquier momento pueden rescindirse, aseguran. Para esta central, la temporalidad mínima actual en Osakidetza es del 27 por ciento "pero en verano puede llegar al 40 por ciento".